지원동기 작성 팁

<구성 사례1> 

1. 직무에 관심을 가진 계기, 자신의 목표와 비전 제시 

2. 목표를 위해 준비해 온 역량과 경험 제시 

3. 업계 또는 회사의 이슈, 회사 선택 이유 

4. 발전방향, 강화해야할 점이나 보완사항, 그 과정에서 자신이 할 수 있는 역할과 포부

<구성 사례2> 

1. 입사 후 자신의 포부 

2. 회사의 발전방향 제시 또는 지원분야에서 강화할 점 

3. 직무선택 동기, 자신이 준비해온 역량과 경험 제시 

4. 지원분야에서 하고 싶은 역할과 기여할 수 있는 점 

<구성 사례3> 

1. 회사선택 동기 (자신의 목표와 회사의 핵심가치, 사업분야, 사업방향 등이 부합) 

2. 직무선택 동기 (직무에 관심을 가진 계기, 자신의 역량과 경쟁력) 

3. 입사 후 목표, 포부 (지원분야에서 하고 싶은 역할, 기여할 수 있는 점)

<문단구성>

1) 시장에서의 평가, 신성장사업에 대한 전망 등 기업에 관한 관심도 어필

~ 때문에 ㅇㅇ에 지원했습니다. ㅇㅇ은 ~합니다.

2) 이를 준비하기 위해 뭘 하고 있는지  
- 저는 ~~을 갖추고 있습니다.

3) 포부

- ~하고싶어 ㅇㅇ에 지원합니다.

1. 기업이 읽고 싶어하는 지원동기가 무엇인지 정확히 알자.

- 기업은 지원자가 회사에 대해 얼마나 알고있고, 

- 어느 정도 관심이 있으며, 

- 지원한 직무를 수행하는 데 얼마나 준비가 되어있는 지를 읽고싶어한다.

<이를 적어내기 위한 Tip>

- 지원 기업이 어떤 기업이고, 

- 어떤 제품과 서비스를 판매하는지, 

- 직무에 필요한 역량을 어떻게 증명할지 사전조사를 한 뒤 내용을 적어야한다.

2. 직무에 대한 사명감을 밝혀라.

- 영업 직무도 사명감을 가지고 하는 사람과 아닌 사람의 차이가 2배이상 난다.

3. 잠깐만이라도 기업조사를 꼭 하자.

- 별로 관심이 없는 기업이라도 잠깐의 기업분석을 통해 "T사난 파격적인 통신망 구축으로 업계 선도 기업이 되었습니다. 혁신적인 S사와 함께 미래를 만들어 나가고 싶습니다."처럼 단 하나의 사실만으로 기업에 관심이 있을음 밝힐 수 있다.

4. 구체적으로 왜 나를 뽑아야 하는지 지원동기에서 밝혀야한다.  

- 큰 회사라서, 안정된 회사라서, 인지도가 좋아서 같은 것을 적어내면 왜 해당 취준생을 뽑아야 하는지 말 수 없다.

5. 과거의 경험으로 필요 역량을 갖추고 있음을 증명을 해라.

- 기업의 채용 사이트에 가 보면 직무와 직무 수행에 필요한 역량을 자세히 말해준다. 이런 내용을 참고해 과거의 경험을 1~2개 정해 묘사해보자. 

6. 내가 회사에 어떻게 도움이 될지 말해라.

- ~ 때문에 지원했다는 것 보다 구체적으로 회사에 어떻게 기여를 할 수 있는지 묘사하는게 기업을 사로잡는 방법이다.